为建立健全党政同责、源头治理、全域覆盖的森林湿地资源保护发展长效机制,奉化区积极探索实施林长制，积极推进“林长制”实现“林长治”。今年截至目前，全区已新增造林6688亩，超额完成省定任务的101.33%，2020年（浙江省五年新增百万亩国土绿化行动开局）至今，全区新增绿化1.55万亩，提前2年完成5年新增1.45万亩的国土绿化任务。

一是压实责任，织密林长体系一张网。根据《宁波区奉化区全面推行林长制的实施方案》，2022年10月25日奉化区发布总林长1号令，区三级林长体系全面建立，由区委书记、区长任总林长，分管林业副区长担任副总林长，副区长、区公安分局局长担任副总林长兼总警长，其他区四套班子领导成员担任联系镇（街道）的区级林长的特色制度安排。形成“区级林长统筹协调、镇街林长牵头负责、村级林长具体领办、林管员和护林员源头管护、各级警长全程护航”的分级分工格局。共落实15个区级林长（2个总林长、2个副总林长、11个区级林长）、25个镇级正（副）林长、12个镇级警长、520个村级正（副）林长、49个联村警长、317个护林员，全面实现全域覆盖网格化管理。

二是明确任务，绘好林业工作一张图。以林长制为抓手，全力做细做实做好森林提质增量文章，根据2022年度“森林奉化”建设任务，制定“推进科学绿化、加强系列创建、强化灾害防控”三大任务。同时高质量完成全区8200亩战略储备林、2700亩美丽廊道建设，持续优化林相结构，全面提升森林固碳增汇能力。以省森林城镇、“一村万树”示范村、生态文化基地为抓手，在保持乡村原有风貌的基础上，全面推进村庄及周边区域绿化，并于地形地貌、风土人情有机融合。截至目前，已完成2022年度省级森林城镇方案编制、鸣雁村等3个“一村万树”示范村创建、奉化南山茶场省级生态文化基地的申报。截至9月份，我区共完成疫木清理6190.429吨，清理面积13303亩，清理株数12674。采购各类免疫制剂13.35万瓶，有效防治4.6万株；采购花绒寄甲8万头和肿腿蜂100万头，保护溪口重点松林2100亩。高标准完成“山上不见死树，地上不遗枝丫、村里不见松柴”的松材线虫病除治目标任务，真正实现松疫木动态清零。

三是强化监管，守牢资源保护一条线。通过总林长令，强化各级林长履职履责能力，压紧压实责任区域森林资源保护发展主体责任。针对重点和难点问题，加大巡林力度，督促森林湿地资源保护管理措施落实落地。聚焦秋冬季森林防灭火工作重点，不断强化森林消防工作部署，严格落实属地管理责任，管好用好护林员（消防员）队伍，切实将森林防火工作抓实抓细抓好。加强自然资源、综合执法、属地镇（街道）等多部门联动，落实工作责任，把握时间节点，提高工作质量，强化行刑衔接，全面完成森林督查违法图斑查处整改工作，并及时完成销号清零。截至目前，区级林长累计巡林7次，镇级及以下林长累计巡林312次。